Amanda S.
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Projetos concluídos: 0 | Recomendações: 0 | Registrado desde: 22/05/2023
Sobre mim:
Sou especialista em carreira e recrutamento, com mais de 10 anos de experiência em Recursos Humanos. Já atuei com recrutamento e seleção para diferentes segmentos e participei da contratação de centenas de profissionais ao longo da minha trajetória.
Atualmente, desenvolvo projetos voltados para carreira, posicionamento profissional e educação online. Tenho experiência com criação de cursos, estruturação de conteúdos e desenvolvimento de materiais estratégicos para profissionais que desejam evoluir na carreira.
Busco trabalhar com profissionais comprometidos, organizados e que valorizem qualidade e prazo. Acredito em parcerias claras, comunicação objetiva e entregas bem executadas.
Atualmente, desenvolvo projetos voltados para carreira, posicionamento profissional e educação online. Tenho experiência com criação de cursos, estruturação de conteúdos e desenvolvimento de materiais estratégicos para profissionais que desejam evoluir na carreira.
Busco trabalhar com profissionais comprometidos, organizados e que valorizem qualidade e prazo. Acredito em parcerias claras, comunicação objetiva e entregas bem executadas.
Projetos (Aguardando Propostas):
-
Consultoria de RH - suporte operacional (freelancer)
Recursos Humanos | Orçamento: Aberto | Publicado: | Propostas: 52
Estou em um momento de crescimento da minha consultoria de RH e preciso de apoio para dar conta das demandas operacionais.
Hoje eu trabalho sozinha e atuo com mentoria de carreira e recrutamento e seleção, com foco principalmente em trabalho em regime home office. Como comecei há pouco tempo, estou buscando alguém para caminhar comigo nesse processo e me ajudar na execução.
Preciso de suporte nas seguintes atividades:
- Estruturação de currículo
- Otimização de LinkedIn para clientes
- Ajustes em Gupy
- Apoio nos diagnósticos de carreira e organização de devolutivas de testes comportamentais
- Triagem de currículos
- Qualificação de candidatos (ligações de aproximadamente 15 minutos)
- Agendamento de entrevistas com candidatos dentro do perfil
Também pode apoiar em:
- Organização de leads e contatos
- Atualização de processos e ferramentas (Trello, Notion, planilhas, etc.)
- Follow-up com candidatos
- Apoio operacional em conteúdos e materiais
- Padronização de entregas dentro da metodologia
Todo o trabalho será feito com base na minha metodologia, então é importante ter abertura para aprender e seguir um padrão.
Sobre o perfil que estou buscando:
- Estar cursando ou já ter formação em RH, Psicologia ou Administração
- Ter pelo menos 6 meses de experiência na área (experiência em consultoria de RH é um diferencial)
- Já ter feito estruturação de currículo, LinkedIn e Gupy
- Ser organizado(a), responsável e comprometido(a) com prazos
- Ter autonomia para trabalhar remotamente (precisa ter computador próprio)
- Ter vontade real de aprender e crescer junto
O trabalho é 100% remoto, sem horário fixo.
O formato de trabalho será freelancer, com pagamento por demanda. Neste primeiro momento, vamos iniciar no modelo por entrega, com valores definidos por item (currículo, LinkedIn, vagas, entre outros). Conforme a consultoria for crescendo, novas atribuições poderão ser incluídas e o formato ajustado de acordo com o volume e a necessidade.
Busco alguém com disponibilidade de tempo para assumir demandas recorrentes conforme o volume da consultoria.
Se você se interessar, me envie sua proposta com os valores detalhados e um resumo das suas experiências na área.
- Valor por currículo estruturado - máximo 2 páginas
- Valor por diagnóstico de carreira - apenas a montagem do relatório
- Valor por LinkedIn estruturado para o cliente
- Valor por vaga trabalhada - triagem e qualificação (não inclui entrevistas)
As vagas costumam ser mais operacionais, principalmente nas áreas administrativa e comercial.
Se fizer sentido para você, envie a proposta. A ideia é construir uma parceria de longo prazo e crescer junto.Habilidades desejadas: Linkedin, Recrutamento e Recursos Humanos.
