Assessoria de Imprensa
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Propostas: 3
Buscamos um profissional de Assessoria de Imprensa com formação em Relações Públicas, Jornalismo ou Comunicação Organizacional para atuar em cliente do Terceiro Setor. Projeto temporário de 3 meses, com início imediato.
Pré-requisitos obrigatórios:
• Experiência prática em Assessoria de Imprensa e relacionamento com a grande mídia.
• Portfólio com cases publicados.
• Relacionamento ativo com jornalistas e editores de veículos Tier 1 nacionais.
• Vivência com pautas de ESG e Sustentabilidade.
• Organização e autonomia para operar em rotina remota com rituais semanais.
• Familiaridade com plataforma de gestão de projetos, preferencialmente Monday, e experiência com utilização de recursos em IA generativas (Chat GPT e Gemini).
Diferenciais:
• Experiência prévia com clientes de ESG e Sustentabilidade.
• Rede de contatos em veículos de grande mídia e segmentados ligados a impacto, sustentabilidade e economia.
Escopo do trabalho:
• Planejamento de PR: Apoiar a construção do planejamento de PR e participar das reuniões de alinhamento e validação. Já existe uma equipe para essa parte.
• Gestão de PR e Relacionamento com Stakeholders: Produção de conteúdos estratégicos alinhados ao planejamento de PR, incluindo releases, notas oficiais, artigos de opinião, media pitches e textos sob demanda. Negociação ativa de pautas e entrevistas com veículos relevantes e distribuição qualificada de materiais para a imprensa. Gestão do relacionamento com jornalistas e editores, com atuação proativa e responsiva para fortalecer vínculos com a marca. Gerenciamento de demandas espontâneas e reativas da imprensa. Monitoramento contínuo de temas de oportunidade, com sugestões de inserções e indicação de fonte para posicionamento da organização. Monitoramento de cobertura e clipping de imprensa com uso da ferramenta Knewin, acesso fornecido pela agência. Avaliação de resultados por relatórios mensais com análises qualitativas e quantitativas. Organização de ações de relacionamento com a imprensa, como encontros com jornalistas, cafés informais e ativações específicas. Suporte à coordenação no relacionamento com stakeholders do ecossistema de impacto, incluindo contatos e apoio na produção de briefings.
Alcance de mídia:
• Tier 1: grande mídia nacional.
• Tier 2: veículos segmentados nas áreas de interesse do cliente.
Volumetria:
• Até 2 pautas sugeridas por mês.
• 1 artigo de opinião por mês.
• Indicações e sugestões de pautas alinhadas ao agendamento da imprensa.
Rotina e combinados:
• Reuniões semanais, sendo 1 com cliente e 1 interna. No período de planejamento, a cadência pode aumentar.
• Acesso a ferramentas de monitoramento e de disparo de releases fornecido pela agência.
Prazo e contratação:
• Duração de 3 meses, com início imediato.
• Contratação PJ. Emissão de nota fiscal.
• Trabalho remoto, com eventuais encontros pontuais em São Paulo se necessário e previamente combinado.
Como se candidatar:
Envie em uma única mensagem:
• Currículo atualizado em PDF.
• Portfólio com 3 a 5 conteúdos relevantes e links de publicações na grande imprensa (em 2025).
• Breve relato de experiências em ESG e Sustentabilidade, destacando resultados.
• Lista de 5 a 10 jornalistas e editores com quem mantém relacionamento ativo.
• Valor total para os 3 meses de trabalho, com inclusão de impostos e eventuais taxas.
Disponibilidade para início nos próximos 3 dias.
Observações:
• Apenas candidaturas completas serão analisadas.
• Os materiais e informações do cliente são confidenciais.
• Seleção por análise de portfólio e entrevista online.
Habilidades desejadas: Pauta, Assessoria de Imprensa, Organização, Relacionamento e Jornalismo Corporativo.