Sobre mim:
Atuo na área de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção e/ou Departamento Pessoal, aplicando minha experiência em processos seletivos de alto volume, alinhamento estratégico com gestores, condução de entrevistas, implantação de rotinas trabalhistas, gestão de folha de pagamento e benefícios,
Experiencia com as ATS Jobconvo, Indeed, Catho, Vagas.com, Empregos.com, Linkedin e Infojobs.
Resumo da experiência profissional:
Profissional de Recursos Humanos com 5 anos de experiência em Recrutamento e Seleção, com atuação generalista em empresas de médio e grande porte. Graduada em Gestão de Recursos Humanos, possuo sólida experiência em processos admissionais, rescisórios, gestão de férias, folha de pagamento (sistema Domínio), controle de ponto eletrônico (Control iD e Secullum), cálculos rescisórios, E-Social, DCTFWeb, FGTS, e-consignado e demais obrigações trabalhistas e previdenciárias.
Destaco minha atuação em processos de recrutamento e seleção de alto volume, conduzindo todas as etapas, desde triagem e convocação de candidatos até aplicação de testes e feedback final. Experiência com vagas de média e alta complexidade, atuando como headhunter para posições operacionais e administrativas.
Vivência na utilização das principais plataformas de recrutamento do mercado, como Catho, Infojobs (Pandapé), Vagas.com, Empregos.com, LinkedIn Recruiter, Indeed e JobConvo, além de parcerias estratégicas com prefeituras da região e uso assertivo das redes sociais para atração de talentos.
Experiência em gestão de benefícios corporativos, controle de férias e afastamentos, condução de processos de onboarding e apoio às rotinas de Saúde e Segurança do Trabalho (PCMSO, PGR e LTCAT), bem como aplicação de treinamentos comportamentais e de segurança.
Possuo experiência na aplicação do teste DISC, habilidade na otimização de processos internos, organização de documentos digitais (Google Drive) e domínio de ferramentas como Excel, Microsoft Teams, Google Meet e Canva.
Permaneço à disposição para contribuir estrategicamente com os objetivos organizacionais, agregando valor por meio de uma atuação ética, analítica e orientada a resultados.