Sobre mim:
Especialista em Recursos Humanos com atuação em organização de processos, recrutamento estratégico e estruturação de áreas de RH do zero. Apoio empresas de diferentes portes na implementação de práticas de gestão de pessoas alinhadas ao negócio, com foco em organização, eficiência, redução de turnover e melhoria do clima organizacional. Atuo como parceira estratégica, oferecendo soluções práticas, comunicação clara e comprometimento com prazos e qualidade nas entregas.
Meu diferencial é entregar resultado mensurável: já reduzi turnover de 42% para 16% e aumentei engajamento em 55%.
Atendo pequenas e médias empresas que precisam organizar o RH, contratar com mais assertividade e tomar decisões estratégicas em pessoas.
Trabalho com diagnóstico, estruturação e execução.
Meu diferencial é entregar resultado mensurável: já reduzi turnover de 42% para 16% e aumentei engajamento em 55%.
Atendo pequenas e médias empresas que precisam organizar o RH, contratar com mais assertividade e tomar decisões estratégicas em pessoas.
Trabalho com diagnóstico, estruturação e execução.
Resumo da experiência profissional:
Serviços e Experiência em Recursos Humanos
Serviços que ofereço:
- Recrutamento e Seleção completo (do alinhamento do perfil da vaga ao feedback final)
- Estruturação de áreas de RH do zero (processos, políticas e cultura organizacional)
- Cargos, Salários e Benefícios (tabelas salariais, pesquisas de mercado e competitividade)
- Treinamento e Desenvolvimento (onboarding, desenvolvimento de lideranças e PDI)
- People Analytics e Clima Organizacional (pesquisas, indicadores e análise estratégica)
- Consultoria em Diversidade e Inclusão
Projetos Relevantes:
- Estruturação completa da área de RH de uma empresa de tecnologia, com implantação de cargos e salários, políticas de benefícios e programas de engajamento.
- Condução de processos seletivos estratégicos, com redução do tempo de contratação e aumento da aderência cultural dos candidatos.
- Implantação de programa de avaliação de desempenho e trilhas de desenvolvimento para líderes.
- Linguagem objetiva, focada em resultado, sem números inventados.
Formação e Certificações:
- MBA em Gestão Estratégica de Pessoas – IBMR
- Bacharel em Administração – Estácio de Sá
Certificações:
- Liderança – Conquer
- Tech Recruitment – DevSkiller
- Indicadores de RH – Metadados
Serviços que ofereço:
- Recrutamento e Seleção completo (do alinhamento do perfil da vaga ao feedback final)
- Estruturação de áreas de RH do zero (processos, políticas e cultura organizacional)
- Cargos, Salários e Benefícios (tabelas salariais, pesquisas de mercado e competitividade)
- Treinamento e Desenvolvimento (onboarding, desenvolvimento de lideranças e PDI)
- People Analytics e Clima Organizacional (pesquisas, indicadores e análise estratégica)
- Consultoria em Diversidade e Inclusão
Projetos Relevantes:
- Estruturação completa da área de RH de uma empresa de tecnologia, com implantação de cargos e salários, políticas de benefícios e programas de engajamento.
- Condução de processos seletivos estratégicos, com redução do tempo de contratação e aumento da aderência cultural dos candidatos.
- Implantação de programa de avaliação de desempenho e trilhas de desenvolvimento para líderes.
- Linguagem objetiva, focada em resultado, sem números inventados.
Formação e Certificações:
- MBA em Gestão Estratégica de Pessoas – IBMR
- Bacharel em Administração – Estácio de Sá
Certificações:
- Liderança – Conquer
- Tech Recruitment – DevSkiller
- Indicadores de RH – Metadados
Habilidades:
- Administração
- Digitação
- Assistente Virtual
- Consultoria
- Atendimento ao Cliente
- Recrutamento
- Recursos Humanos
Áreas de interesse:
- Atendimento ao Consumidor
- Assistente Virtual
- Gestão de Projetos
- Planejamento de Negócios
- Recursos Humanos
