Modelo de Processo de Admissão e Organização de Ro
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Desenvolvimento de um modelo estruturado para organização do processo de admissão de colaboradores, com foco em padronização, controle e eficiência das rotinas de Recursos Humanos.
O projeto inclui a definição de etapas, organização de tarefas e criação de uma lógica clara para acompanhamento de todo o fluxo de admissão.
As informações foram estruturadas de forma genérica e adaptadas para fins d
Controle e gestão de contratos
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Desenvolvimento de planilha para controle e gestão de contratos, com organização de dados de colaboradores e acompanhamento de status como ?assinado?, ?digitalizado? e ?pendente?. A solução inclui padronização de informações, aplicação de formatação condicional automatizada e uso de fórmulas para identificação de status, facilitando a visualização e o controle.