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Larissa Do P.

Profissional de recrutamento e seleção

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Ranking: 2353486 | Projetos concluídos: 0 | Recomendações: 0 | Registrado desde: 03/10/2024

Sobre mim:

Sou profissional em evolução no campo de Recursos Humanos, com experiência prática em processos de recrutamento e seleção, criação de estratégias para captação de talentos e suporte direto a profissionais em transição de carreira. Minha formação inclui Técnico em Administração e Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, complementada por cursos focados em RH Ágil e Gestão de Desempenho.
Já tive a oportunidade de atuar como Assistente de Carreira e Job Hunter, desenvolvendo habilidades como elaboração de currículos, estratégias de divulgação, mapeamento de mercado e condução de entrevistas simuladas. Além disso, participei ativamente de um projeto integrador, onde conduzi todo o ciclo de recrutamento e seleção utilizando ferramentas modernas como LinkedIn.
Meu objetivo é transformar talentos em conquistas, trazendo estratégia e inovação para os processos seletivos.

Resumo da experiência profissional:

Assistente de Carreira
Principais Atribuições:
? Auxílio à Gestora de Pessoas e Consultora de Carreira na elaboração de currículos e perfis no LinkedIn, com foco em destacar as habilidades e experiências dos clientes.
? Organização e atualização de planilhas e bancos de dados para garantir a integridade e o fácil acesso à informação.
? Participação ativa em reuniões de alinhamento com clientes, para entender suas necessidades e fornecer orientações personalizadas.
? Acompanhamento de simulações de entrevistas, ajudando os clientes a se prepararem para processos seletivos, oferecendo feedbacks construtivos e sugestões para aprimoramento.

Assistente de Mercado
Principais Atribuições:
? Atuação focada no relacionamento com o mercado e identificação de oportunidades para clientes e assessorados.
? Suporte a profissionais de Outplacement como Analistas, Especialistas Coordenadores, Gerentes, Diretores e Executivos.
? Controle de oportunidades disponíveis no mercado como sites de LinkedIn, Vagas, Indeed, Catho, Glassdoor e Google Jobs.
? Mapeamento de responsáveis dentro das empresas desde o RH até os diretores, abordagem realizada pelo LinkedIn, contato telefônico e e-mail.
? Atualização de banco de dados.
? Elaboração de Estratégia de Divulgação de currículo.
? Acompanhamento de follow-up diários das vagas.

Habilidades:

  • Administração
  • Atendimento
  • Microsoft Office
  • Recrutamento
  • Recursos Humanos

Áreas de interesse:

  • Redação
  • Edição & Revisão
  • Contabilidade
  • Recursos Humanos
  • Copywriting
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