Sou graduada em Administração, pós-graduada em Gestão Estratégica de Pessoas e também em Liderança e gestão de equipes de alta performance, com MBA em Liderança e Coaching. Possuo inglês intermediário e domínio do pacote Office. Como diferencial, trago vivência em análise de indicadores de RH, certificação em ferramentas como PDA e Datadriven, além de formações complementares em liderança, design thinking e coaching. e atuo como consultora pela minha empresa de RH, como professora universitária e mentora de carreira
Resumo da experiência profissional:
Tenho mais de 25 anos de experiência generalista em Recursos Humanos, e especialista em Departamento pessoal com atuação como business partner em empresas de médio e grande porte, incluindo multinacionais. Atuei com todos os subsistemas de RH, com forte foco em recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios, folha de pagamento, legislação trabalhista, relações sindicais, clima organizacional, planejamento sucessório e gestão de mudanças. Possuo experiência na implantação de políticas e práticas de RH, reestruturação de cargos e salários, criação de planos de carreira, projetos de endomarketing e comunicação interna, além de indicadores e KPIs da área. Já conduzi projetos de e-Social, auditorias trabalhistas, implementação de sistemas de ponto e folha, e programas de desenvolvimento de lideranças.
Habilidades:
Consultoria
Desenvolvimento de Liderança
Desenvolvimento de Treinamento
Entrevistas
Folha de Pagamento
Life Coaching
Linkedin
Recrutamento
Recursos Humanos
Gestão De Pessoas
Áreas de interesse:
Recursos Humanos
Currículo & Carta de Apresentação
Consultoria Pessoal
Outra - Educação & Consultoria
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