Sobre mim:
Profissional graduada em Recursos Humanos, com Pós-graduação em Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional. Com experiência sólida em recrutamento e seleção, especialmente em vagas de grande volume para programas de jovem aprendiz e estágio. Proativa, criativa, focada e com forte capacidade para trabalho em equipe.
Trabalho freelancer- Divulgação de vagas administrativas e operacionais e triagem de currículos.
Trabalho freelancer- Divulgação de vagas administrativas e operacionais e triagem de currículos.
Resumo da experiência profissional:
Coletivo Aprendiz – (Mai/2023 –Jan/2025) Cargo: Auxiliar Administrativo
Atividades Exercidas:
Realização de triagem de currículo para vagas de estágio e de jovem aprendiz;
Condução de processos seletivos (online e presenciais) e agendamento de entrevista;
Comunicação de feedbacks positivos e negativos aos candidatos;
Divulgação de vagas em sites externos (Rio Vagas, Indeed, LinkedIn, Workalove);
Participações de feiras de empregabilidade;
Gestão e controle de vagas;
Preenchimento de planilhas;
Criação de relatórios detalhados sobre os candidatos avaliados em processos seletivos, enviando as informações para análise das empresas contratantes;
Alinhamento do perfil dos candidatos junto com as empresas contratantes;
Aplicação de testes de redação em entrevistas para avaliar a comunicação escrita dos candidatos.
Atividades Exercidas:
Realização de triagem de currículo para vagas de estágio e de jovem aprendiz;
Condução de processos seletivos (online e presenciais) e agendamento de entrevista;
Comunicação de feedbacks positivos e negativos aos candidatos;
Divulgação de vagas em sites externos (Rio Vagas, Indeed, LinkedIn, Workalove);
Participações de feiras de empregabilidade;
Gestão e controle de vagas;
Preenchimento de planilhas;
Criação de relatórios detalhados sobre os candidatos avaliados em processos seletivos, enviando as informações para análise das empresas contratantes;
Alinhamento do perfil dos candidatos junto com as empresas contratantes;
Aplicação de testes de redação em entrevistas para avaliar a comunicação escrita dos candidatos.
Habilidades:
- Microsoft Office
Áreas de interesse:
- Recursos Humanos
